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為進一步加強干部隊伍建設(shè)，強化提升干部履職擔(dān)當(dāng)能力，日前，河北鑫達集團生產(chǎn)運營管理中心人力資源處開展為期20天的2022年度中高層管理干部集中培訓(xùn)，已圓滿落幕。來自集團直屬各單位及所屬各公司共300余名中高層管理干部參加培訓(xùn)。
開營儀式上，集團生產(chǎn)運營管理中心常務(wù)副總經(jīng)理許志平做開營致辭。許總表示，集團中高層管理干部是鑫達的中流砥柱，是企業(yè)管理的核心團隊成員，希望大家通過學(xué)習(xí)新的管理知識，樹立企業(yè)經(jīng)營新理念，掌握全新的管理方法，增強執(zhí)行力和創(chuàng)造力，全面領(lǐng)會集團的發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營方針。 許志平在講話中提出三點希望：認識要到位，珍惜難得的學(xué)習(xí)機會。希望大家集中精力參加培訓(xùn)，從而更好地帶領(lǐng)廣大干部職工順利完成年度生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)，真正做到學(xué)有所獲，不枉此行。態(tài)度要端正，以空杯的心態(tài)接受新知識。希望大家放下架子甘當(dāng)學(xué)生，保持“空杯心態(tài)”，把大腦“清零”，做到學(xué)以致用，融匯貫通。面對鋼鐵行業(yè)瞬息萬變的市場形勢和綠色高質(zhì)量發(fā)展的時代要求，要不斷充實自己，才能擔(dān)負起更大的責(zé)任。紀(jì)律要嚴(yán)明，樹立鑫達人良好形象。希望大家以良好的精神狀態(tài)，如饑似渴的學(xué)習(xí)態(tài)度，尊敬老師，服從管理，嚴(yán)守紀(jì)律，以嶄新的精神風(fēng)貌樹立鑫達管理干部的良好形象。 
此次培訓(xùn)全程采取課上分組競賽的形式，冠軍小組將得到獎勵，新的一天或者上課前有趣味活動來活躍氣氛，每一名學(xué)員都全情投入。大家還參觀了鑫達集團工業(yè)互聯(lián)智能平臺、鑫達鋼鐵工業(yè)園、公轉(zhuǎn)鐵項目現(xiàn)場等地，激活了學(xué)員們的精神頭、動力源，增強了大家的自豪感、歸屬感和與企業(yè)的“心相連、共命運”的共同體意識。戶外拓展和交流晚宴為各公司中高層管理干部建起溝通橋梁，在保證授課分組討論沒有隔閡的同時，也為日后的工作交流連起紐帶。
參觀
戶外拓展
本次培訓(xùn)邀請國內(nèi)知名講師——唐山市英才人力資源服務(wù)有限公司專業(yè)資深講師孫婧婧和內(nèi)部優(yōu)秀培訓(xùn)師——河北鋼谷物聯(lián)科技股份有限公司副總裁王松、河北鑫達鋼鐵集團有限公司環(huán)保部部長張偉強進行授課。
培訓(xùn)課題與發(fā)展新形勢、新要求充分結(jié)合，立足國家政策，對標(biāo)集團發(fā)展，涵蓋解決團隊沖突、提升情商領(lǐng)導(dǎo)力、提高個人影響力、創(chuàng)新問題分析與解決、鋼鐵企業(yè)智能化轉(zhuǎn)型、鋼鐵企業(yè)環(huán)境績效創(chuàng)A政策解讀等具有較強針對性和指導(dǎo)性的內(nèi)容，在幫助中高層管理人員開拓視野、提升執(zhí)行力、增強綜合素質(zhì)的同時，聚焦各項重點政策領(lǐng)域，全方位提升領(lǐng)導(dǎo)干部實干能力。大家普遍反映，對自己身上的責(zé)任、崗位的職責(zé)、肩負的使命理解的更透徹了，把握得更準(zhǔn)確了，對建好隊、帶好兵更有信心了。
只有學(xué)好理論，才能對接實踐。《團隊群策群力引導(dǎo)技術(shù)》以團隊引導(dǎo)技術(shù)的理念與實踐相結(jié)合，引導(dǎo)大家進入新型態(tài)的團隊溝通時代，從過去的權(quán)威式領(lǐng)導(dǎo)、控制型領(lǐng)導(dǎo)到支持型領(lǐng)導(dǎo)、引導(dǎo)型領(lǐng)導(dǎo)進行轉(zhuǎn)變，能夠在達成共識過程中，排解團隊中發(fā)生的矛盾，集思廣益，發(fā)揮最大團隊動能。 
《鋼鐵企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型》講解了如何打造能夠快速應(yīng)對不確定性政策和市場的智能工廠，如何進行業(yè)務(wù)管理的數(shù)字化轉(zhuǎn)型，如何創(chuàng)建業(yè)務(wù)協(xié)同的工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺，共同邁進一條適合鑫達的數(shù)字化轉(zhuǎn)型之路。 
《鋼鐵企業(yè)環(huán)境績效創(chuàng)A政策解讀以及現(xiàn)狀分析》告訴大家環(huán)保評級創(chuàng)A是目前鋼鐵企業(yè)的必要趨勢，也是我們勢必要達成的目標(biāo)，通過鋼鐵企業(yè)超低排放改造政策文件的解讀以及企業(yè)目前現(xiàn)狀分析，有助于加快環(huán)保工作提檔晉級，對于鑫達的科學(xué)發(fā)展、綠色發(fā)展意義重大。 
培訓(xùn)，是一次思想的升華，是一次觀點的碰撞，是一次理念的傳承，是一次能力的錘煉，更是一場酣暢淋漓的精神盛宴，每一批次培訓(xùn)結(jié)束，學(xué)員們都會集體合影，讓我們滿載著新知識、新方法，懷揣著理想、信仰，同心同向，握指成拳，以更大的決心、更高的標(biāo)準(zhǔn)、更強的力度和更有效的舉措，為鑫達再創(chuàng)輝煌貢獻更大的力量！ 
雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越。培訓(xùn)的落幕不是終點，而是新征程的起點，廣大干部職工要始終當(dāng)好思想政治領(lǐng)導(dǎo)的“明白人”，隊伍班子建設(shè)的“領(lǐng)班人”，履行使命任務(wù)的“責(zé)任人”，經(jīng)常性教育管理的“關(guān)鍵人”，以高度的責(zé)任感和使命感，乘著新時代的浩蕩東風(fēng)，加滿油，把穩(wěn)舵，鼓足勁，為鑫達凝聚起磅礴的組織力量，以實際行動詮釋對企業(yè)的絕對忠誠，努力創(chuàng)造出新業(yè)績，為將鑫達建設(shè)成世界一流鋼鐵企業(yè)貢獻力量！
(責(zé)任編輯：zgltw)
