南京鋼鐵始建于1958年，是江蘇鋼鐵工業(yè)搖籃，中國大型鋼鐵聯(lián)合企業(yè)、國家級高新技術(shù)企業(yè)、中國最大的精品特鋼生產(chǎn)基地之一。南鋼堅持高質(zhì)量黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，打造“2+3+4”的國際級、國家級及省級高端研發(fā)平臺，構(gòu)建鋼鐵和新產(chǎn)業(yè)“雙主業(yè)”相互賦能的復(fù)合產(chǎn)業(yè)鏈生態(tài)系統(tǒng)，在鋼鐵產(chǎn)業(yè)重點打造世界一流的中厚板精品基地和國內(nèi)一流的特鋼精品基地、復(fù)合材料基地。新產(chǎn)業(yè)著力拓展新材料、綠色環(huán)保、智能制造、清潔能源、航空航天和現(xiàn)代物流等領(lǐng)域。

（一）薪酬待遇本科生收入8-15W、碩士生10-20W、博士生22萬-60W。

（二）員工福利六險一金、帶薪休假、住宿餐補(bǔ)、交通補(bǔ)助、探親報銷、免費(fèi)體檢、職業(yè)培訓(xùn)、生日福利、節(jié)日福利，同時享受南京市人才安居政策、名校優(yōu)生計劃等。住宿條件：精裝標(biāo)準(zhǔn)、拎包入住，本科生兩人雙室套公寓、碩士生單室套公寓（房源緊張時也可能兩人雙室套公寓）、博士生成套公寓。

（三）職業(yè)發(fā)展具有完善的多元化職業(yè)發(fā)展通道，設(shè)管理、技術(shù)研發(fā)、專業(yè)職能、營銷、投資和操作六大序列，不同序列、層級具有明確的任職資格及晉升機(jī)制。

（四）培訓(xùn)培養(yǎng)依托南鋼大學(xué)與南鋼云課堂，以“多元化的學(xué)習(xí)解決方案，梯隊化的人才培養(yǎng)體系，敏捷化的在線學(xué)習(xí)平臺，集中化的資源整合渠道，系統(tǒng)化的培訓(xùn)生態(tài)構(gòu)建”為抓手，創(chuàng)新實施“培訓(xùn)+培養(yǎng)”、“線上+線下”、“系列+分層”、“名師+專家”相結(jié)合的培訓(xùn)培養(yǎng)模式。

（五）激勵制度建立多維度、多層次合伙人模式，通過效益分成、股權(quán)激勵、項目Carry等中長期激勵制度，讓員工都能分享企業(yè)發(fā)展的成果。

（一）參加現(xiàn)場招聘會

（二）投遞簡歷至郵箱：hr@njsteel.com.cn

聯(lián)系人：劉老師

電話：025-57074474