-
梁利生
煉鐵廠黨委書記、廠長
拼搏奮進譜新篇，凝心聚力啟新程。在湛江鋼鐵第二次黨代會上，劉代德書記、董事長所作的黨委報告思想有高度、奮斗有目標、工作有重點，全面總結(jié)了過去五年的經(jīng)驗成果，繪就了未來五年的發(fā)展藍圖。大會報告立足當下、著眼未來，提出“一二三四五”奮斗目標，任務艱巨、使命光榮、催人奮進！
煉鐵廠黨委深入學習領會大會精神，力求融會貫通，堅決身體力行，將帶領全體員工圍繞生產(chǎn)經(jīng)營、極致效率、降本增效、綠色發(fā)展、低碳冶金等方面對標找差、爭創(chuàng)一流，以高質(zhì)量黨建引領推動高質(zhì)量發(fā)展，用鐵的肩膀扛起鐵的擔當！
首先是成本改善方面，要擦亮低鐵水成本高質(zhì)量穩(wěn)定生產(chǎn)名片，為湛江鋼鐵躋身“世界一流鋼鐵企業(yè)”筑牢基礎。在湛江鋼鐵實現(xiàn)“建成世界最高效率、最具競爭力的綠色碳鋼制造基地，躋身世界一流鋼鐵企業(yè)行列”戰(zhàn)略目標的偉大征程中，煉鐵廠肩負湛江鋼鐵“低成本”的神圣使命，我們將持續(xù)追求極致鐵水成本，有力支撐湛江鋼鐵“噸鋼盈利能力進入集團前二”。
筑牢低成本發(fā)展優(yōu)勢
提升鐵水成本競爭力
堅定追求極致成本的信念，樹牢鐵水成本國內(nèi)排名“爭一保二”的信心和決心。突破固有思維，轉(zhuǎn)變思想、轉(zhuǎn)變觀念、轉(zhuǎn)變作風，快速從“生產(chǎn)型”向“生產(chǎn)經(jīng)營型”轉(zhuǎn)變。主動探索從“只用精料”向“用好經(jīng)料”的新模式，走實“經(jīng)料”路線。
筑牢三高爐發(fā)展優(yōu)勢
保障高水平穩(wěn)定生產(chǎn)
隨著三號高爐的投產(chǎn)，煉鐵廠正式邁進千萬噸級新時代，面對新形勢、新要求，各單元將進一步統(tǒng)一思想、凝心聚力，嚴格工藝紀律，強化基礎管理，為高爐穩(wěn)定順行奠定基礎。進一步探索高爐操作運行規(guī)律，重視數(shù)據(jù)量化和技術(shù)積累，在科學化、精細化上下功夫，形成量化指標指導操作。
筑牢組織發(fā)展優(yōu)勢
落實“三降兩增”要求
煉鐵廠全體員工尤其是黨員干部將帶頭轉(zhuǎn)變，落實“三降兩增”工作要求，從全流程系統(tǒng)性協(xié)同降本、單元降本、班組降本、崗位降本四個維度，抓細抓實，將降本要求落實到行動上和工作中。
其次是綠色低碳方面，要堅決扛起環(huán)?？冃級企業(yè)的使命擔當，助力打造綠色低碳冶金示范試驗生產(chǎn)基地。三號高爐系統(tǒng)超低排放改造、氫基豎爐的建設意味著煉鐵人站在新的起點，肩負新的使命，我們將積極貫徹新發(fā)展理念，助力湛江鋼鐵具備減碳30%的低碳冶金技術(shù)能力。
穩(wěn)定保持環(huán)保A級企業(yè)水平
展示新形象
全員樹立“艱苦奮斗、開創(chuàng)新局”的理想信念，全力抓好一二高爐環(huán)保隱患閉環(huán)管理、二期景觀提升、三高爐系統(tǒng)超低排放改造，形成“區(qū)域管理網(wǎng)格化、管控標準具體化、日常管控全員化、檢查督促常態(tài)化”的管理體系，穩(wěn)定保持環(huán)保A級企業(yè)水平。
打造綠色低碳冶金示范基地
樹立新典范
氫基豎爐工程項目肩負著中國寶武碳減排競爭力提升、綠色低碳轉(zhuǎn)型發(fā)展的神圣使命，時間緊、任務重、難度大。一是要調(diào)集精兵強將、強勢出征，打造“最先進、最高效、最具競爭力”的綠色低碳冶金示范試驗生產(chǎn)基地；二是要借此機會盤活煉鐵的人才這盤棋，讓有品德、有能力、有沖勁的青年員工“登臺唱戲”、施展才華。
推進智慧制造歡迎寶羅上崗
抓住新契機
主動策劃、主動變革，把握寶武萬名寶羅爭先上崗的重要契機，推動煉鐵廠智慧制造水平上新臺階。一是通過智慧制造項目的實施逐步改善現(xiàn)場操作環(huán)境，切實減輕員工勞動強度；二是瞄準煉鐵前沿技術(shù)，通過科研、技術(shù)攻關(guān)等實現(xiàn)智慧制造。
最后是品牌建設方面，要認真總結(jié)梳理過去的經(jīng)驗成果和今后的機遇挑戰(zhàn)，內(nèi)強素質(zhì)凝心聚力，外樹形象爭一保二。充分發(fā)揮煉鐵廠黨組織“三導”作用，不斷增強黨員“三力”作用，堅持“強基礎、樹品牌、促一流”，以“爭一保二”為目標，不斷凝聚和調(diào)動全員力量，錘煉黨建品牌、管理品牌和隊伍品牌，切實擔負起履行新使命、譜寫新篇章的時代重任。
堅持深化融合
厚植黨建品牌“新優(yōu)勢”
貫徹“強基礎、樹品牌、促一流”，以創(chuàng)建“星級黨支部”“領創(chuàng)黨支部”為抓手，壓實兩級黨組織班子責任，不斷提升體系能力。緊密圍繞中心任務，抓好支部品牌創(chuàng)建這個“主要矛盾”，形成煉鐵黨建品牌樹，體現(xiàn)“一體策劃、上下聯(lián)動”，以高質(zhì)量黨建引領推動高質(zhì)量發(fā)展。
堅持人才驅(qū)動
打造隊伍品牌“強引擎”
大批量的員工將迎來自己的“湛鋼十年”，這是青年員工加速成長、人才梯隊加速形成的黃金時期，煉鐵廠將實施“項目育人”、輪崗鍛煉、黨團鍛煉等項目，為青年員工提供更多的舞臺，使青年骨干業(yè)務技能上再提高、黨性修養(yǎng)上再提升，努力打造一支“提筆能寫、開口能講、敢拼實干”的青年骨干隊伍。
堅持凝心聚力
畫好管理品牌“同心圓”
牢固樹立以人民為中心的發(fā)展思想，黨政工團擰成一股繩，聚合力、提士氣、促發(fā)展。通過一件件民生實事、一個個精彩活動，營造良好的團隊氛圍，贏得廣大員工的認可和信賴；通過一項項榮譽、一塊塊獎牌，提振隊伍士氣，激發(fā)團隊的光榮感、歸屬感和使命感。
星辰大海，偉大征程，既任重道遠，又大有可為?！皦艄S”的宏偉追求離不開一磚一瓦的拼搏積累，一流偉大企業(yè)的宏偉藍圖離不開一筆一畫的認真描繪。肩負時代重任的廣大鐵軍將在公司黨委的正確領導下，以篳路藍縷、砥礪奮斗之姿書寫新答卷，以踔厲奮發(fā)、勇?lián)姑畱B(tài)開創(chuàng)新氣象，以優(yōu)異成績助力湛江鋼鐵爭創(chuàng)世界一流偉大企業(yè)！
(責任編輯：zgltw)
