勞模精神是千錘百煉、彌足珍貴的精神財(cái)富；勞模精神更是艱苦奮斗、忘我拼搏的時(shí)代內(nèi)涵。值此勞模宣傳月活動(dòng)如火如荼開展之際，陜鋼集團(tuán)漢鋼公司煉鋼廠以大動(dòng)作大手筆、以入一線進(jìn)班組的方式，濃墨重彩渲染勞模精神，讓五月紅上加紅。

以大張旗鼓的陣勢(shì)“造星”

弘揚(yáng)勞模精神就是倡導(dǎo)勞動(dòng)創(chuàng)造精神。煉鋼廠在勞模宣傳月之初，制定了勞模宣傳月系列活動(dòng)方案，明確了活動(dòng)部署和具體要求；組織拍攝勞模宣傳大片，以傳統(tǒng)媒體和新媒體相互交融為切入點(diǎn)，運(yùn)用線上線下一體化模式，在微信公眾平臺(tái)、內(nèi)部交流群展播勞模事跡，在參觀通道開辟專欄，設(shè)計(jì)制作別致的燈光宣傳欄，用圖片和文字集中展示勞模風(fēng)采，全方位營造勞動(dòng)最光榮、勞動(dòng)最崇高、勞動(dòng)最偉大的濃厚氛圍，傳播勞動(dòng)創(chuàng)造幸福的理念，讓勞動(dòng)模范成為我們身邊最閃耀的“明星”。

以轟轟烈烈的熱潮“追星”

弘揚(yáng)勞模精神就是涵養(yǎng)崇尚勞動(dòng)氛圍。通過在車間班組召開勞模座談會(huì)，將勞?！懊餍恰睆哪缓笳?qǐng)到臺(tái)前，勞模分享心路歷程和成才軌跡，職工聽取勞模工匠的先進(jìn)事跡，并與勞模面對(duì)面進(jìn)行深層交流，進(jìn)一步拉近勞模與職工的距離，引導(dǎo)職工感受勞模魅力、感悟勞模精神，鼓勵(lì)職工以勞模工匠為榜樣，立足崗位、爭創(chuàng)佳績，掀起“追星”熱潮。勞模榮譽(yù)離不開家人的支持，為第一時(shí)間將喜悅分享給他們，煉鋼廠定制了一封封專屬喜報(bào)，通過微信發(fā)送給家屬，使勞模和家屬共享榮譽(yù)，感謝家屬在背后的辛勤付出，充分體現(xiàn)了尊重勞模、關(guān)愛勞模的人文關(guān)懷。

以雷厲風(fēng)行的勁頭“塑星”

弘揚(yáng)勞模精神就是發(fā)揚(yáng)勞模的優(yōu)秀品質(zhì)。當(dāng)前，公司正處在“追趕超越、降本增效”的關(guān)鍵時(shí)期，煉鋼廠以勞動(dòng)模范為榜樣，踐行勞模精神，對(duì)潛力職工進(jìn)行重點(diǎn)關(guān)注、重點(diǎn)培養(yǎng)，挖掘蘊(yùn)藏在職工中的“絕招”“絕技”“絕活”，將勞模的高超技藝技能、優(yōu)秀職業(yè)道德、優(yōu)良工作作風(fēng)，快速、有效地傳授給青年職工，全面提高職工業(yè)務(wù)技能和綜合素質(zhì)。鼓勵(lì)職工破解生產(chǎn)難題和瓶頸，發(fā)揚(yáng)沖鋒在前、敢打硬仗、善打硬仗的過硬作風(fēng)，圍繞年度生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)任務(wù)及降本增效重點(diǎn)工作，以提升公司核心競(jìng)爭力為己任，分析形勢(shì)、理清思路、夯實(shí)基礎(chǔ)、挖潛增效，建設(shè)一批知識(shí)型、技能型、創(chuàng)新型勞動(dòng)之星，展現(xiàn)生產(chǎn)主力軍和排頭兵的使命擔(dān)當(dāng)。

五月的鋼城，滿目斑斕、生機(jī)勃勃，煉鋼人力量攥在手、夢(mèng)想在前頭，他們傳承著勞模精神，譜寫著奮斗篇章，定能實(shí)現(xiàn)新突破、取得新業(yè)績。